«Талантливая женщина — талантлива во всём…» Так можно сказать об участницах программы повышения квалификации «Женщины — лидеры производственной медицины», которая состоялась в преддверии 8 марта на базе Академии «РЖД-Медицина».18 женщин руководителей учреждений здравоохранения сети «РЖД-Медицина», включая главных врачей, заместителей, заведующих отделениями в течение 5 дней проходили обучение, в ходе которого прокачали свои лидерские навыки и успешно поработали над достижением важного баланса современной женщины-руководителя «здоровье — семья — работа».Наставник программы, член Совета Евразийского женского форума, начальник Центральной дирекции здравоохранения Елена Анатольевна Фисенко подчеркнула: Сегодня мужчины по количеству руководителей частными учреждениями здравоохранения в нашей сети преобладают над женщинами, и в этой связи нам очень важно тиражировать лучшие женские управленческие практики, поддерживать и развивать лидерские компетенции женщин-руководителей. Мне бы хотелось, чтобы участие в обучении стало для наших женщин-лидеров точкой профессионального роста: новые компетенции, карьерные возможности, переход на следующий уровень ответственности, а их идеи и проекты получат новый импульс для развития!Важной частью обучения стал идеатон «Женщины за здоровье мужчин», посвящённый привлечению внимания мужчин к вопросам профилактики и заботы о собственном здоровье.А победительницами конкурса «Секрет успеха в номинации «Женщина-лидер 2025» стали:❤️ Марина Владимировна Ложакова – заместитель главного врача по медицинской части ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» г. Нижний Новгород»;❤️Гузель Мударисовна Минибаева, руководитель центра реабилитации ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» г. Уфа»; ❤️Светлана Владимировна Лузина, главный врач ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» г. Пермь».
