Тимур Эшпулатов || Юридическое образование

Ответы на вопросы корпоративному юристу - часть 2! Вопрос 1«1. Как вы нашли компанию, в которой хотите работать? 2. Как выглядел ваш путь становления корпоративным юристом? 3. В чем ошибки начинающих корпоративных юристов?4. Что важно и что менее важно для корпоративного юриста на практике?»1. Выбрала компанию для прохождения обязательной практики после 3 курса (у Вышки был договор с этой фирмой), отправила резюме и прошла собеседование. После практики мне понравилась фирма и я понравилась фирме. Так мне и предложили позицию помощника юриста.В целом заранее понять, понравится ли вам компания, сложно - даже если там работают знакомые. У всех разные приоритеты и разный «порог терпимости» к недостаткам. Почти в любой фирме есть минусы, вопрос в том, перевешивают ли для вас плюсы.2. Подробно про путь писала в отдельном посте (https://t.me/timureshpulatov/2795). Если коротко - сначала случай, затем интерес и постепенное развитие в практике.3. Частая ошибка в начале - писать документы так, как будто это эссе. В университете часто есть минимальный объем знаков, поэтому текст «усложняется» сложными конструкциями. На практике наоборот: документ должен быть понятным и без лишних усложнений. Если мысль можно выразить проще и короче - так и нужно делать.Забывать, что обратная связь дается всегда, но не всегда напрямую. Вас оценивают по тому, соблюдаете ли дедлайны, насколько внимательны, как коммуницируете в команде и как пишете документы. Все это формирует репутацию. Если она хорошая, при формировании команды на сложный или интересный проект сначала вспомнят о вас, а не о других коллегах вашего грейда.4. Важно уметь структурировать информацию. Часто нужно быстро разобраться в большом массиве документов и выделить ключевые положения. Также уметь писать понятно. Это касается не только сложных документов. Если ваш ресерч или сообщение в рабочем чате не поняли после одного прочтения - это проблема.Менее важно знать законы наизусть. На практике важнее уметь быстро находить информац

Юридический бизнес и его продвижение через маркетинг4-6 апреля иду на очень классное мероприятие, где будут выступать собственники юридических фирмы, адвокаты, частно-практикующие юристы маркетологи. Я лично решил пойти туда потому, что давно не видел концентрацию стольких профессионалов в одном месте! Вот основные потоки докладов:- Стратегия и управление юридической фирмой;- ИИ для развития юридического бизнеса;- Личный бренд юриста и адвоката;- Делегирование и автоматизация;- Продвижение бренда, продажи и рекламаТакое событие пропустить нельзя, тем более оно проходит всего раз в году.Вот некоторые темы, которые представлены впервые и особенно актуальны:-Мышление и психология лидера;-Ответственные команды, как преимущество бизнеса;-Взрывной пиар, виральные охваты без бюджета и ии-воронки-Юридические продукты по подписке, программы лояльности и новая форма управляемой партнерки;-Клиентократия, как эволюция управления. Технология от основателей Вкусвилл, меняющая рынок;-Масштабирование бизнеса за рубежомДля подписчиков моего канала организаторы предоставили 25% скидку по промокоду TIMUR25 на билеты для вас! Кто уже сейчас планирует развивать юридический бизнес или работает маркетологом, или думает в этом направлении - это ваш шанс! Здесь сайт организаторов мероприятия. Жите http://genesisconf.ru , чтобы успеть приобрести билеты! До встречи. 4-5 апреля. Москваhttp://genesisconf.ru

Сколько платят начинающим юристам? Недавно от коллег из консалтинга услышал некоторые мысли относительно ожидания по зарплате у начинающих юристов. Они сейчас проводят собеседования и рассматривают множество резюме. Приходят и проходят собеседования из ведущих вузов - МГУ , МГЮА … А в зарплатных ожиданиях у них кое что интересное. Например, пришел кандидат, который хочет зп 80+ к. У кандидата нет опыта работы, планирует совмещать с активной учебой в магистратуре в МГУ. По МГУ слышал часто такое, что им преподаватели говорят про то, что студенты МГУ - элита, нужно уделять внимание только учебе и теории. Практика потом сама как-то образуется (если слухи не правдивы, пишите в комментариях, поправьте меня) Вернемся к кандидату. В МГУ магистратура предполагает пары посреди рабочего дня. И это совершенно неудобно совмещать с работой, в отличие от ВШЭ и МГЮА, где пары начинаются с 5-6 вечера. Так вот - лично по моим ощущениям, когда совершено нет опыта работы, в неделю ты можешь уделять время и внимание работе только 25-30 часов, вместо 40+, когда тебя надо еще учить и тратить на тебя время - то 80 для начала , как бы мягко это сказать, многовато…При этом, если кандидат ценный и готов существенно упросить задачи работодателю, то он будет платить х2 + от зарплатных ожиданий. Но таких кандидатов практически нет ..Поэтому если думаете в долгую оставаться в юриспруденции в начале надо гнаться за опытом, можно начать делать это во время обучения. А потом все будет постепенно улучшаться.

Тенденция развития частного праваВ продолжение предыдущего поста делюсь с вами еще одной классной конференцией, где можно опубликовать научную статью. Что очень примечательно, конференция посвящена только частному праву! Я вот готовлю статью на круглый стол по корпоративному праву, который называется «Обеспечение баланса корпоративных интересов мажоритариев и миноритариев в условиях трансформации моделей корпоративного управления».Слава богу, что регистрацию продлили до 16 марта!!! Так что от всей души рекомендую написать статью, прийти и выступить! Такие конференции бывают только раз в году, поэтому другие дела подождут - пишите статьи даже (немного!) в ущерб некоторым дисциплинам!) Про плюшки от статей и выступления на таких конференция я говорил тутИнформ. письмо к конференции с требованиями к статье и названиями круглых столов оставлю тут - https://vk.ru/wall-222814814_415Не откладывайте, пишите статьи и приходите на выступления!)

Гражданский/арбитражный процесс: набор на личную работу. 1 место на тарифе Премиум.Друзья, у меня для вас новость. Сразу отмечу, что только 1 человек может воспользоваться предложением. Сейчас будет информация на набор на курс по гражданскому (или арбитражному) процессу по тарифу “Премиум”. Дисциплину выберете сами в зависимости от вашей потребности. Поэтому, кто давно хотел бы поработать со мной и выучить гражданский процесс по полочкам и системно, чтобы достичь любую свою цель, это возможность для вас. Места разбирают за 30-40 минут после выхода поста. Поэтому внимание-внимание!Тариф Премиум для тех, у кого есть определенные сложности или проблемы с дисциплиной или систематизиацией огромного количества источников, плюс кому постоянно нужна обратная связь лично от меня, чтобы понимать - туда он идет или нет, верно он понимает что-то, а что-то - нет.А также тому, кому нужно решать задачи и понимать, как теория работает на практике. 1. Для кого подходит "Премиум"?1.1. Кто точно готов сейчас и постепенно начать учить гражданское (арбитражное) процессуальное право. Системно. Дисциплинированно.1.2. Кому нужна поддержка от меня и от других, чтобы не забрасывать изучение предмета1.3. Кто хочет попасть в круг единомышленников1.4. Кто хочет научиться правильно решать задачи, знать ключевую судебную практику, знать ответы на каверзные вопросы на экзаменах и собеседованиях. 2. Точно ли тариф "Премиум" помогает ученикам?Да, ученики, которые работали со мной лично или в группе, достигли своих целей:2.1. поступили в магистратуру на бюджет2.2. сдали все экзамены на высокие оценки (обычные экзамены, госы и вступительные)2.3. системно выучили самую большую отрасль права2.4. привили дисциплину в обучении и в жизни в целом3. В результате обучения на "Премиум" тарифе вы наконец-то будете:3.1. знать системно все темы из гражданского (арбитражного) процесса3.2. знать ответы на каверзные вопросы на экзаменах, госах, собеседованиях3.3. знать актуальную судебную практику3.4. готовы 100%

Ответы на вопросы корпоративному юристу - часть 1Ребята, спасибо за ваш интерес и ваши вопросы! На все отвечу! В этой части ответы на первые 4 вопроса! 1. «В моём ВУЗе нет курса корпоративного права, либо он недостаточно объёмный для получения базовых навыков в сфере. Подскажите, пожалуйста, как рациональнее всего выстроить свой план обучения, если интересно именно корпоративное право? Какие источники и литературу посоветуете для самостоятельного обучения? Буду благодарен за ответ!»Круто, что есть желание и интерес изучить самостоятельно! Личное обучение лучше построить по программе учебника - Шиткина в этой части лучше всех. В ней же можно найти ссылки на нужные пленумы и практику. При желании можно углубиться в отдельные темы. Например, по преимущественному праву можно почитать работы Чупрунова; по реорганизации - Кузнецова и т.д. Но статьи стоит читать только после прочтения базы - законов, учебника и основных пленумов. Небольшой спойлер - у нас тут в планах провести интенсив и потом замахнуться на курс по корпоративному праву. Может тоже будет для тебя полезным 2. «Какие зарплаты у корпоративного юриста? С какой суммы старт в профессии и какой примерно может быть потолок, какие зарплаты реальны»Много зависит от дополнительных факторов: размер и уровень фирмы, консалтинг или инхаус, есть ли у тебя какой-то опыт или ты только начинаешь (и в начале будешь стажером или помощником). Осенью 2022 году на грейде стажера моей первой зп было 55 000 гросс, потом на грейде помощника поднялась до 90 000 гросс. Скорее всего сейчас средняя зарплата для входа (консалтинг) около 55 000 - 65 000 гросс. Хотя, конечно, в некоторых ильфах и рульфах может достигать и 100 000 - 150 000 гросс. Рынок на то и рынок. Важно понимать, что чем выше зп, тем выше требования - как правило, большое переработки, работа на выходных и так далее.Потолок сложно оценить - иногда внутри фирм есть вилка для каждого грейда (от и до), иногда ее нет и все зависит от переговоров и то, как вы покажете себя н

Ну вот и всеФАС официально заявила о запрете рекламы в телеграм.У меня вопрос - если телеграм ограничен, почему до сих пор официальные высокопоставленные лица ведут свои каналы и пользуются вражескими сервисами, если есть те же Max или ВК?)Ну вот и всеФАС официально заявила о запрете рекламы в телеграм.У меня вопрос - если телеграм ограничен, почему до сих пор официальные высокопоставленные лица ведут свои каналы и пользуются вражескими сервисами, если есть те же Max или ВК?)

Традиции и новации Многие обучающиеся МГЮА наверняка знают про Международный конгресс молодых ученых “Традиции и новации”. Проходит он каждый год и в этом году будет по счету 25, то бишь юбилейный. С этим конгрессом, слава богу, у меня только положительные воспоминания. В свое время, в том числе статьи, опубликованные на ТиН на бакалавриате помогали мне получать повышенную стипендию и расширять кругозор по проблемным темам. А в аспирантуре сам бог велел там публиковаться, что я и делаю уже 3 год подряд!Так вот, в этом году я тоже написал статью также по теме диссера и направил ее с рецензией от научного руководителя. Надеюсь, примут, ведь все формальные требования соблюдены!))Все это я пишу вам для того напоминания следующего. Такие конференции - отличная возможность для тренировки написания научных работ (статей всего на 5 страниц) и выступлений. А плюсов из этого можно извлечь очень много: вас замечают, у вас есть статья для портфолио, которая пригодится для повышенной стипендии или вступительных в магу и многое другое. Ведь иногда именно та самая статья может дать заветный +1 балл на бюджет в условиях высокой конкуренции! Вот ссылка на инфор. письмо ТиН https://vk.com/wall-31261789_3891 Скоро расскажу о другом классном конгрессе, где так же можно опубликовать статью! И куда планирую сам направить свою работу.

Те самые юридические лица в гражданском праве Юридические лица - одна из самых неприятных (а может, и самая неприятная) тем в общей части гражданского права. На юрфаке когда проходишь их впервые, они вызывают отторжение, нежелание все виды запомнить, понять. Да и еще столько отдельных специальных законов. Да еще и пленумы, которые говорят, как применять те или иные нормы, как правильно их трактовать. Да и еще каверзные вопросы из экзаменов и практики, громкие кейсы и многое другое …Все плохо ровно до того места, пока вы не навели порядок и не систематизировали все по полочкам. В субботу у нас был созвон с учениками по общей части гражданского права. И мы за 1 созвон успели заложить базу (разумеется, при предварительной подготовке к созвону в виде просмотра вебинаров и полного выполнения дз, которое было задано заранее), обсудить самые частые каверзные вопросы, пленумы, решили задачи …Помимо моей помощи ученики сами помогают друг другу и подсказывают ответы на вопросы. Например, есть ученик из 4 курса, который понимает и смотрит на гп уже в полноценной картине. Есть ученик из 2 курса, который только начал изучение гп, и делает это на качественном и высоком уровне. Оба подсказывают и помогают друг другу, если один не знает или не помнит ответа. Все в этом мире, включая сложные темы из гражданского права, страшны ровно до тех пор, пока ты не сделал первый шаг к тому, что разобраться в этом. То же самое в подготовке к экзаменам, госам, вступительным или в написании научной статьи. Поэтому чем раньше сделаете такой шаг, тем лучше !)Те самые юридические лица в гражданском праве Юридические лица - одна из самых неприятных (а может, и самая неприятная) тем в общей части гражданского права. На юрфаке когда проходишь их впервые, они вызывают отторжение, нежелание все виды запомнить, понять. Да и еще столько отдельных специальных законов. Да еще и пленумы, которые говорят, как применять те или иные нормы, как правильно их трактовать. Да и еще каверзные вопросы из экзаменов

С праздником 8 марта! 🌷Подготовил для вас серию праздничных «актов», которые не подлежат обжалованию. Пусть весна вступит в законную силу, а счастье станет существенным условием вашего ежедневного распорядка.Листайте карточки, выбирайте подходящую статью и делитесь с коллегами! ⚖️✨С праздником 8 марта! 🌷Подготовил для вас серию праздничных «актов», которые не подлежат обжалованию. Пусть весна вступит в законную силу, а счастье станет существенным условием вашего ежедневного распорядка.Листайте карточки, выбирайте подходящую статью и делитесь с коллегами! ⚖️✨