👶🪖 В Госдуме предложили увольнять военнослужащих, воспитывающих ребенка с инвалидностьюВ Госдуму внесен законопроект, который предлагает расширить основания для увольнения военнослужащих по семейным обстоятельствам.#разъясняемЧто именно предлагают изменить❓Авторы инициативы намерены дополнить статью 51 Закона «О воинской обязанности и военной службе» новым основанием для досрочного увольнения — необходимостью ухода за ребенком с инвалидностью. Сейчас подпункт «в» пункта 3 статьи 51 Закона предусматривает право на увольнение:📍Если военнослужащий воспитывает ребенка до 18 лет без второго родителя;📍Если необходимо постоянно ухаживать за тяжелобольным родственником;📍Если требуется уход за несовершеннолетними братом или сестрой при отсутствии других родственников.Законопроект предлагает отдельно закрепить уход за ребенком с инвалидностью как самостоятельное основание для досрочного увольнения.Что важно понимать❓Формально возможность увольнения по семейным обстоятельствам уже существует, однако в большинстве таких случаев оно не является гарантированным.Например, Указ Президента №580 от 3 августа 2023 года допускает увольнение мобилизованных и контрактников по ряду семейных оснований:➖Необходимость ухода за близкими родственниками;➖Уход за ребенком без второго родителя;➖Ряд других обстоятельств.Однако решение принимается командованием, которое вправе как удовлетворить рапорт, так и отказать.Исключение сейчас фактически сделано только для отцов-одиночек.Что может измениться на практике❓Если законопроект будет принят, уход за ребенком-инвалидом станет отдельным основанием для увольнения.Но важно учитывать:📍Даже при наличии такого основания многое по-прежнему может зависеть от решения командования;📍Сама инициатива направлена прежде всего на расширение социальных гарантий для семей с особенными детьми*. * Депутаты считают, что в таких семьях родитель зачастую является единственным человеком, обеспечивающим уход, лечение и реабилитацию ребенка.Поэтому принятие закона не
